Teoria Geral da Administração Da Revolução Urbana à era da Agilidade Organizacional, 9ª Edição 2024

Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à era da Agilidade Organizacional, 9ª Edição 2024
Antonio Cesar Amaru Maximiano e Gino Terentim

ISBN: 9786559775880
Edição: 9ª
Ano: 2024
Idioma: Português
Autor: Antonio Cesar Amaru Maximiano e Gino Terentim
Páginas: 304
Encadernação: Brochura
Editora: Atlas
Dimensões: 21 x 28 x 1.27 cm
Peso: 0.73 kg

Apresenta os principais avanços das práticas e conceitos na gestão das organizações.

Sinopse:

Com a inédita e notável parceria de Antonio Cesar Amaru Maximiano e Gino Terentim, Teoria Geral da Administração – Da Revolução Urbana à Era da Agilidade Organizacional chega à nona edição consagrada por sua excelência e pelo amplo reconhecimento da comunidade acadêmica nacional. Conteúdo de referência para os cursos de graduação em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia, Medicina, Comunicação e Direito, além de cursos tecnólogos e cursos técnicos de formação superior, a obra enfatiza o estudo das organizações, das escolas do pensamento administrativo e do papel gerencial.
A busca pelo aperfeiçoamento contínuo se reflete na perene característica atual e inovadora do livro, em virtude da constante evolução dos conceitos e das ferramentas. Didático e com a perfeita sintonia entre temas clássicos e especificações básicas, entre a renovação e os principais avanços das práticas e dos conceitos na gestão das organizações, o livro inclui:
História do pensamento administrativo.
Administração científica e escola da eficiência.
Funções do processo administrativo.
Sistema Toyota de produção, administração enxuta e modelo japonês de administração.
Pensamento sistêmico.
Motivação 3.0.
Gestão 3.0.
Agilidade organizacional.
Environmental, Social and Governance (ESG), com foco em ambiente, sociedade e governança (ASG), ética e responsabilidade social, diversidade e inclusão.
Os princípios da agilidade foram aplicados ao próprio texto para garantir concisão e facilitar a compreensão dos conceitos básicos, das ferramentas e das boas práticas da administração ao longo dos principais estágios de sua história. Há questões e exercícios ao fim de cada capítulo que ajudam no desenvolvimento das competências de análise e julgamento.

Sumário:

Parte I Conceitos Básicos
Capítulo 1 Administração e Organizações
Capítulo 2 Breve História da Administração I
Capítulo 3 Breve História da Administração II
Parte II Escola Clássica
Capítulo 4 Taylor, Ford e a Eficiência
Capítulo 5 Henri Fayol e o Processo Administrativo
Capítulo 6 Max Weber e as Organizações
Parte III Da Escola Clássica ao Modelo Japonês
Capítulo 7 Criação da Organização Moderna
Capítulo 8 Papel dos Gerentes
Capítulo 9 Escola da Qualidade
Capítulo 10 Modelo Japonês de Administração
Parte IV Enfoque do Comportamento Humano
Capítulo 11 Enfoque Comportamental
Capítulo 12 Pessoas e Diferenças Individuais
Capítulo 13 Competências
Capítulo 14 Aprendizagem
Capítulo 15 Motivação
Capítulo 16 Liderança
Parte V Administração Avançada
Capítulo 17 Pensamento Sistêmico
Capítulo 18 Representações Complexas das Organizações
Capítulo 19 Ética nas Organizações
Capítulo 20 Cultura Organizacional
Capítulo 21 Agilidade Organizacional
Bibliografia
Glossário
Índice Alfabético